una cosa che la maggior parte delle blockchain deve inculcare nelle proprie organizzazioni e nella cultura complessiva è che sono per lo più simili a una società di venture capital - devi cercare attivamente il talento e portarlo sulla tua catena, e per questo è necessario un certo insieme di competenze (ad esempio, una profonda conoscenza del defi)
- non puoi permetterti di avere dei preferiti solo per le vibrazioni, originale perché ti sei divertito con qualcuno in alcuni eventi crypto - poiché la maggior parte delle catene non deve investire soldi in modo aggressivo come i VC, dato che non è il loro mandato, a volte i team prendono alcuni progetti o costruttori alla leggera
- questo porta la tua catena ad avere alcuni dei migliori vibers, yappers e steward contemporanei della freschezza, ma poi finiscono per costruire ust/terra/ o solo un'altra cosa per "numba go up." - ciò di cui hai bisogno è il 20% di costruttori solidi (sostanza) e l'80% di vibers (hype)
- ma è estremamente difficile dire se hai ottenuto quel 20% o meno, quindi il lavoro principale dovrebbe essere quello di essere paranoici e continuare a concentrarsi per ottenere quel 20%, e il restante 80% è un sottoprodotto e arriverà con pochi sforzi - perché? c'è un detto nel venture capital che si applica anche alle catene
- i buoni fondatori o costruttori ricordano sempre i VC che si sono comportati in modo scortese, o che non si sono nemmeno presi la briga di rispondere alla chiamata o che non hanno dato una vera opportunità - lo stesso vale per le catene, instillate buona volontà per la vostra catena, specialmente nelle persone che hanno profondità, piuttosto che in quelle che conoscono solo tutti i termini di hype
- infine, perché sto dicendo tutto questo? Ho osservato molti progetti fantastici, quelli da miliardi di dollari, che non intendo implementare sulla catena "x" perché fanno favoritismi oppure - la catena "y" non ha nemmeno risposto inizialmente quando avevamo bisogno di supporto e ora ci vogliono.
- allo stesso tempo, vedo anche alcuni amici fondatori che si adoperano per aiutare una specifica catena a sviluppare competenze in un dominio speciale solo perché la catena ha ascoltato il fondatore mentre stava costruendo
- ma come fai a sapere quale builder avrà successo e avrà buone intenzioni nei tuoi confronti? ce ne sono così tanti - è difficile, non lo saprai. ma se agisci più come un vc, sviluppa una competenza più profonda (ci sono solo 3-4 casi d'uso della crypto al momento, quindi non è così difficile) e lavora
allora c'è la possibilità che inizi a vedere segni precoci. ci sono così tante storie interne in cui grandi costruttori non sono stati trattenuti o addirittura avvicinati da catene per pura ignoranza, solo per pentirsi in seguito.
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